La polarisation de la société appelle un nouvel art de diriger

Par Mouna Sepehri, fondateur de Orson.ai

La polarisation est une nouvelle donne qui reconfigure l’ensemble du champ social, au-delà du seul terrain politique. Et elle concerne de plus en plus les entreprises, sommées de choisir leur camp, analysent Patrick Ropert et Mouna Sepehri.

Parce qu’elle excède la théâtralité de convention, la violence des débats parlementaires sur la réforme des retraites à la fois choque et surprend. Sans nier l’importance des enjeux, l’outrance semble s’être imposée comme régime discursif par défaut, annihilant toute possibilité de délibération réelle, a fortiori de compromis entre les forces en présence D’aucuns y voient la marque d’un camp ; nous y voyons plutôt la marque de notre temps.

Lire la suite sur Les Échos (édition abonnés)

Ces articles pourraient vous intéresser.

Communication 3.0 augmentée à l’IA

Communication 3.0 augmentée à l’IA

Lors d'une interview, Mouna Sepehri et Patrick Ropert ont discuté de l'importance de la communication et de la confiance pour les entrepreneurs, en particulier dans le secteur de la Tech. Les dirigeants de la Tech ont la responsabilité de rendre les nouvelles...

lire plus
La crise est le creuset du leadership et de l’entrepreneuriat

La crise est le creuset du leadership et de l’entrepreneuriat

Lors du France Digitale Day, où près de 2 000 entrepreneurs et investisseurs du numérique se sont réunis, les questions de leadership et de management ont été au cœur des débats pour la première fois. La crise a mis à l'épreuve les organisations décontractées et sans...

lire plus